Chi non ha avuto un capoufficio aggressivo e dispotico o dei colleghi antipatici e invidiosi? Per quanto ci sforziamo di essere amichevoli e collaborativi, prima o dopo qualcuno ci renderà la vita impossibile e insopportabile l’ambiente di lavoro. Per evitare di ritrovarci in queste situazioni o per cambiare rapidamente le cose, Massimo Piovano ha ideato e sviluppato un metodo innovativo, basato sullo studio di cinque fondamentali dimensioni della comunicazione: comprensione, chiarezza, cortesia, coraggio e coscienza.

Massimo Piovano è tra i primi laureati italiani in Scienze della Comunicazione e vincitore del premio AICQ (Associazione Italiana Cultura Qualità). Ha perfezionato la sua preparazione con un Master avanzato in Programmazione Neurolinguistica presso il Milton H. Erickson Institute. Il suo carisma e la sua consolidata esperienza ne hanno fatto uno speaker apprezzato in tutta Italia. Il suo lavoro è in particolare rivolto a creare, amalgamare e potenziare squadre di successo che siano motivate e orientate a «rendere al massimo». È giornalista pubblicista e autore di vari libri sulla crescita personale tra i quali: "Rendere al massimo", "Sviluppare il proprio carisma" e "La Pentacomunicazione".